2020年湖北荆州松滋市县乡事业单位专项招聘40人公告(3)

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(2)考察。体检合格人员纳入考察对象。考察工作由招聘单位主管部门负责。考察主要内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、遵纪守法、职位匹配等情况，并调阅个人人事档案，对考察对象的报考资格条件进行复核。因考察不合格或自动放弃出现的岗位缺额，依据该岗位面试成绩从高分到低分依次递补，如没有人员递补，减少或取消该岗位的招聘计划。

体检、考察合格人员在松滋市人民政府网进行公示。体检、考察合格人员公示后，若因他人举报属实或自动放弃出现的岗位缺额，该岗位不再递补，减少或取消该岗位的招聘计划。

7、公示及聘用。根据岗位要求，对公示无异议的体检、考察合格者确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在松滋市人民政府网进行公示，接受社会监督，公示时间为7个工作日。对查实有不符合报考资格和聘用条件者，取消聘用资格，同时减少或取消该岗位的招聘计划。公示期满，对无异议的，按规定程序办理聘用手续。

所有应届毕业生必须在本年度取得相应的学历学位后(时间以各高校规定的正常发证时间为准)办理聘用手续，否则不予聘用。

拟聘用名单在网上公布后，拟聘人员应及时按规定时间报到，如有特殊情况应及时告知。对无故逾期不报到或无故恶意放弃的拟聘人员，取消聘用资格，减少或取消该岗位的招聘计划。记入个人诚信档案，同时5年内不得报考我市事业单位的公开招聘。聘用后的待遇按照相关规定执行。聘用对象在我市最低服务期为5年(试用期1年)，服务期限从签订聘用合同之日起计算。试用期满经考核合格者办理转正定岗手续，不合格者办理解聘手续。

四、其他事项

1、此次事业单位专项招聘工作的各项具体工作程序、重要事项和未尽事宜均在松滋市人民政府网公告。

2、本次事业单位专项招聘不委托任何机构举办培训班。

3、本次县乡事业单位专项招聘工作由市人社局、市委编办、招聘单位主管部门负责组织实施，市纪检监察机关对专项招聘工作进行全程监督。

4、未尽事宜由松滋市人力资源和社会保障局负责解释。

点击下载>>>附件1-3.doc

1：松滋市市直事业单位2020年专项招聘岗位一览表

2：松滋市乡镇事业单位2020年专项招聘岗位一览表

3：松滋市2020年县乡事业单位专项招聘报名表

松滋市人力资源和社会保障局

2020年7月30日

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