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2016-08-03 11:38:41 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:辽宁出入境检验检疫局
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七、体检
体检标准参照人社部的公务员录用体检相关标准执行。体检人员出现不合格的,视情况可依次确定递补体检人员。
八、考察
考察工作在体检后进行,由辽宁检验检疫局人事处负责组织实施。考察要坚持实事求是、客观公正的原则,按照德才兼备、以德为先的标准,遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向,确保考察结果全面、真实、准确。考察的重点是了解掌握考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否有报考回避的情形等。
九、公示
对确定的拟聘用人员将统一在辽宁检验检疫局网站进行公示,公示时间为7天。
十、聘用
对公示期间没有异议和问题的拟聘用人员,按规定办理相关聘用手续。新聘用的工作人员,试用期为一年。试用期满经考核不合格者,解除聘用合同。
十一、联系方式
辽宁检验检疫局人事处
咨询电话:0411-82583247、3230,传真:0411-82631069
辽宁检验检疫局网站:www.lnciq.gov.cn
监督电话:0411-82583280
辽宁出入境检验检疫局
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